Foto: Monika Greb | zur StartseiteRathaus Schenklengsfeld | zur StartseiteFoto: Monika Greb | zur StartseiteFoto: Monika Greb | zur Startseite
  • Teilen auf Facebook
  • Als Favorit hinzufügen
  • Link zur Seite versenden
  • Ansicht zum Drucken öffnen
 

Stellenausschreibung: Gemeindereferent*in (m/w/d) im Handlungsfeld Kinder- und Jugendarbeit

Der Kirchenkreis Hersfeld-Rotenburg sucht ab 01.07.2026 oder baldmöglichst


eine*n Gemeindereferent*in (m/w/d)
im Handlungsfeld Kinder- und Jugendarbeit


auf unbefristete Zeit mit 39 Wochenstunden.


Wir freuen uns über Bewerbungen von Diakon*innen, Religionspädagog*innen, Sozialarbeiter*innen und Sozialpädagog*innen, BA in Sozialer Arbeit oder Vergleichbares.


Die Tätigkeit umfasst die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen für die „Evangelische Ortsjugendpflege Kuppenrhön“ in Friedewald, Hohenroda und Schenklengsfeld. Es handelt sich um eine Stelle in Kooperation mit den Kommunen im Bereich Kuppenrhön.


Wir bieten ein attraktives, vielseitiges Arbeitsgebiet mit Raum, eigene Ideen und Fähigkeiten einzusetzen, das zudem eingebunden ist in ein bewährtes multiprofessionelles Team. Ein gut ausgestattetes Büro ist vorhanden. Pfarrer*innen, Bürgermeister*innen, Mitarbeiter*innen, Ehrenamtliche, Kinder und Jugendliche und die zukünftigen Kolleg*innen freuen sich auf neue Impulse in der Kinder- und Jugendarbeit.


Das Stellenprofil beinhaltet folgende Aufgaben:
• Anknüpfung an die bestehende Kinder- und Jugendarbeit
• Zeitgemäße Angebote für Jugendliche
• Koordinationsaufgaben, Gewinnung, Begleitung und Fortbildung von Ehrenamtlichen
• Öffentlichkeitsarbeit (auch über Social Media)


Zu den übergemeindlichen Aufgaben gehört:
• Freizeiten für Kinder und Jugendliche
• Fortbildungsangebote und Schulungen für Ehrenamtliche
• Mitarbeit bei der Konfirmandenarbeit
• Betreuung und Begleitung von Jugendclubs und Kindergruppen
• Schaffung von Beteiligungsmöglichkeiten von Kindern und Jugendlichen in ihrem Lebensumfeld
 

Wir bieten Ihnen:
• Bezahlung nach Entgeltgruppe S11b/S12 TV-L sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Unterstützung und Begleitung durch ein bestehendes engagiertes Team aus haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden und einem Jugendausschuss sowie die Begleitung durch eine pädagogische Teamleitung
• Offenheit für eigene Initiativen und Projekte
• Eine strukturierte Einarbeitungsphase
• Unterstützung Ihres Arbeitgebers bei Fort- und Weiterbildung
• Die Nutzung von Räumen für Gruppentreffen in allen Orten
• Die Möglichkeit, Ihre Stelle nach eigenen Neigungen und Kompetenzen zu gestalten
• Zusammenarbeit mit den anderen Hauptamtlichen in der Kinder- und Jugendarbeit im Kirchen- und Landkreis
 

Wir erwarten von Ihnen:
• Begeisterndes Engagement an der Fortführung der bestehenden Kinder- und Jugendgruppen
• Kreativität in der Kommunikation
• Pädagogische Fachkompetenz (nachträgliche kirchliche Qualifikation möglich)
• Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
• Bereitschaft, einen Anteil Ihrer Arbeitszeit in den Nachmittags- und Abendstunden und auch am Wochenende zu leisten und die Arbeitszeit an den Bedürfnissen im Verantwortungsbereich zu orientieren.
• Zusammenarbeit mit den anderen Hauptamtlichen in der Kinder- und Jugendarbeit im Kirchenkreis
• Führerschein der Klasse B und eigener PKW sind wegen der unterschiedlichen Orte Voraussetzung.
• Wünschenswert ist der Wohnsitz innerhalb der Region


Aufgrund der vom Stelleninhaber*in erwarteten religionspädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in evangelischen Bildungsinhalten wird ein Bekenntnis zum evangelischen Glauben erwartet, das durch die Mitgliedschaft in einer evangelischen Kirche ausgewiesen ist. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.


Für weitere Informationen und Fragen stehen Ihnen gerne zur Verfügung:
• Diakon Richard Ewald (E-Mail: , Telefon: 015121939487)
• Pfarrer Ingo Schäfer (E-Mail: , Telefon: 06621 2801)


Wenn Sie mit der vorübergehenden Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens einverstanden sind, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail (zusammengefasst in einem Dokument) bis zum Bewerbungsschluss am 12.06.2026 an folgende Adresse: Ev. Kirchenkreis Hersfeld-Rotenburg, Dekan Michael Zehnder, Kirchplatz 4, 36251 Bad Hersfeld, bevorzugt per Mail: .